6月6日，新华社全文播发经党中央、国务院批准的《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》。《人才规划》提出了到2020年我国人才发展的战略目标、指导方针、总体部署和重大举措，是当前和今后一个时期我国人才工作的指导性文件。

    【科学发展 创先争优】一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

    【科学发展 创先争优】二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。

    【科学发展 创先争优】三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。

    【科学发展 创先争优】四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局事迹突出。

    【科学发展 创先争优】五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

    【科学发展 创先争优】优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

    一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。

    二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。

    【实施人才规划 建设人才强国】胡锦涛在全国人才工作会议上的讲话中强调，要把发挥各类人才作用作为人才工作的根本任务，支持人人都做贡献、人人都能成才，统筹推进城乡、区域、产业、行业和不同所有制人才资源开发，实现各类人才队伍协调发展，促进人的全面发展。

    胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上指出：要广泛开展创先争优活动，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。最近，吴邦国同志在四川考察指导灾后恢复重建工作时强调：深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

    最近，习近平同志在青海玉树地震灾区考察工作时强调：开展创先争优活动，是夺取灾后重建新胜利的重要保证。要把抗震救灾和灾后重建第一线作为创先争优的主战场。

    最近，吴邦国同志在四川考察指导灾后恢复重建工作时强调：深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

    6月13日，省委常委、组织部长蔡奇带头开通电子信箱，并通过浙江日报、浙江在线新闻网站等媒体向社会公布，同时开通并公布的还有省委组织部14个处室和11个市委组织部部长的电子信箱，欢迎社会各界对我省组织工作建言献策。【省委组织部】【实施人才规划 建设人才强国】胡锦涛在全国人才工作会议上的讲话中指出，要坚持用事业聚才育才，使各类人才创业有机会、干事有舞台、发展有空间。要鼓励创新、爱护创新，使一切创新想法得到尊重、一切创新举措得到支持、一切创新才能得到发挥、一切创新成果得到肯定。

    最近，贺国强同志强调：要认真组织好创先争优活动，并与巩固和深化学习实践科学发展观活动和“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动成果结合起来。

    【实施人才规划 建设人才强国】温家宝在全国人才工作会议上的讲话中强调，要为人才成长创造良好条件和环境，不拘一格选拔人才。要善于发现人才，用人所长，不能求全责备。要在实践中锻炼和培养人才，让他们在经济社会发展的实践中增长才干、建功立业。

    【实施人才规划 建设人才强国】《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》对农村实用人才队伍建设作出重要部署，强调要围绕社会主义新农村建设，以提高科技素质、职业技能和经营能力为核心，重点培养农村实用人才带头人和农村生产经营型人才。到2020年，每个行政村至少有1至2名特色产业带头人。

    为更好地展示宣传我省党建和组织工作，6月24日浙江省党建电视栏目《时代先锋》升级改版并启动，省委常委、组织部长蔡奇为栏目启动揭牌。浙江卫视每周日18时15分播出，每周一期，每期10分钟。6月27日首播，欢迎广大党员干部群众收看！【省委组织部】

    【实施人才规划 建设人才强国】《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》提出，要鼓励和支持农村实用人才带头人牵头建立专业合作组织和专业技术协会，加快培养农业产业化发展急需的企业经营管理人员、农民专业合作组织带头人和农村经纪人。

    胡锦涛总书记强调，当前，各级党组织要切实抓好创先争优活动，在基层党组织和广大党员中营造学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风气。

    【实施人才规划 建设人才强国】《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》就引导人才向农村基层和艰苦边远地区流动作出部署，提出对在农村基层和艰苦边远地区工作的人才，在工资、职务、职称等方面实行倾斜政策，提高艰苦边远地区津贴标准，改善工作和生活条件。