关于深化推进“红色堡垒”行动

在助推中小企业应对当前困难中

充分发挥党组织党员作用的通知

 各企业党组织：

      1、开展主题形势教育，提振企业发展信心。广泛开展形势政策宣讲，帮助出资人、经营管理者认清当前经济形势，了解中央和省委、省政府出台的一系列政策举措和上级党委、政府加强金融服务、减轻企业负担、减免相关税费等有关规定，进一步增强战胜困难的信心。组织党员、职工群众召开民主恳谈会，认真分析当前经济形势给企业带来的客观影响，企业在科学决策、经营风险控制等方面存在的主要问题，帮助总结经验教训，理清发展思路，变挑战为机遇，化压力为动力。

      2、组织克难攻坚行动，破解企业发展难题。围绕企业生产经营的热点、难点问题，广泛开展“我为企业解困献一策”、“克难攻坚我先上”等活动，积极为企业克服困难、健康发展集中智慧、建言献策。围绕企业转型升级中遇到的瓶颈，通过组建党员突击队、组织党员技术攻关等形式，推动企业提高自主创新能力，增强企业的市场竞争力。围绕企业节能降耗工作，认真查找分析企业生产管理过程中存在的问题和不合理因素，提出切实可行的改进办法和方案，帮助企业降低成本，提高劳动效益。

    3、抓好人才队伍建设，提升企业发展活力。深入实施“双培工程”，加强与企业员工的沟通交流，努力把党员培养成人才，把人才培养成党员，注重在日常生产经营中发现人才、培养人才、考察人才，及时向企业推荐德才兼备的人才，推动企业健全科学的人才使用、管理、激励等机制，确保人才队伍的稳定，为企业在新一轮竞争中提供有力的支撑。

    4、推进和谐创建活动，促进企业凝心聚力。大力推行“党员思想政治工作责任区”制度，深入开展“四必谈、五必访”、以及思想“一帮一”、业务“一带一”等活动，及时了解职工思想动态，做细做实思想政治工作，努力化解各类矛盾和问题。做好关心关爱职工工作，有条件的单位要健全企业关爱资金(基金)，帮助党员和职工解决实际困难。积极推动企业建立健全突发事件应急预案和机制，注意防止群体性事件发生，维护企业正常生产秩序。要积极引导和教育企业出资人、经营管理者更加注重诚信守法、依法经营，推动企业自觉承担社会责任。

    希望各单位按照通知要求抓好落实，认真总结经验，并将特色做法及时上报至区企业党工委办公室。（联系人：季斌凯，电话87702043）

                                                                                                        2011年11月5日